Personalsachbearbeiter*in/Personalreferent*in (w/m/d) – Schwerpunkt Recruiting & Arbeitgeberattraktivität

HR neu denken. Strukturen gestalten. Menschen stärken.

Du willst Personalprozesse nicht nur verwalten, sondern aktiv weiterentwickeln? Du hast Freude an digitalen Lösungen, denkst gerne einen Schritt voraus und suchst ein Umfeld, das Veränderung nicht scheut, sondern dazu einlädt? Dann könnte das hier dein nächster Schritt sein.

Das Diakoniewerk Kirchröder Turm steht seit 1948 für gelebte Verantwortu­­ng, christliche Werte und zeitgemäße diakonische Arbeit. In ihren Einrichtungen begleiten sie Menschen in unterschiedlichen Lebensphasen und entwickeln sich dabei selbst kontinuierlich weiter.

Für das Diakoniewerk sucht nytroo in 75% Teilzeit (30h) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Personalsachbearbeiter*in/Personalreferent*in (w/m/d) – Schwerpunkt Recruiting & Arbeitgeberattraktivität

Du begleitest Mitarbeitende vom Recruiting bis zum Austritt und bearbeitest die klassischen Themen der Personalsachbearbeitung selbstständig und sicher – von Verträgen und Personalveränderungen bis zu tariflichen und abrechnungsrelevanten Fragen. Dabei bist du Ansprechpartner*in für Leitungskräfte. Gleichzeitig bringst du deinen Schwerpunkt in Recruiting, Arbeitgeberattraktivität und Personalentwicklung ein und entwickelst Abläufe und Strukturen weiter. Gemeinsam mit einer Kollegin gestaltet ihr im Zweierteam die Personalarbeit auf Augenhöhe, stimmt euch eng ab und vertretet euch in den operativen Kernthemen verlässlich gegenseitig. Außerdem steht ihr in engem Austausch mit dem Vorstand.

Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung, ein Studium mit HR-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst Erfahrung im Personalwesen mit. Du kennst dich in Personaladministration und Recruiting aus, bist mit arbeits- und tarifrechtlichen Themen vertraut und arbeitest strukturiert, verbindlich und digital affin. Wichtig ist vor allem, dass du Verantwortung übernehmen, dich im Zweierteam eng abstimmen und die Personalarbeit gemeinsam weiterentwickeln möchtest.

• Gestaltungsspielraum: Du arbeitest eigenverantwortlich, bringst deine Ideen ein und entwickelst Strukturen aktiv mit
• Wertschätzendes Miteinander: Vertrauen, Offenheit und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Perspektive mit Sinn: Raum für Weiterentwicklung, Verantwortung und eigene Schwerpunkte
• Sicherheit & Fairness: Vergütung nach TVDN E8/E9 der Diakonie Niedersachsen, Jahressonderzahlung & Kinderzuschläge
• Zeit für dein Leben: Flexible Arbeitszeiten und 31 Tage Urlaub
• Mehr für dich: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Jobticket sowie Bike-Leasing